Tchad : Formation de 28 agents de santé recrutés par le projet GAVI à Mongo

La performance du système de santé dépend en grande partie des ressources humaines en qualité en quantités suffisantes, motivés afin de fournir aux usagers des soins adéquats répondant à leur état de santé. De ce fait, le développement approprié des ressources humaines constitue un élément important en terme de capacité de planification de formation, de gestion et de soutien du devenir professionnel des personnels de santé à tous les niveaux du système de santé. À cet effet, dans le cadre du renforcement de la vaccination de routine au Tchad, l'Alliance GAVI a retenu 335 agents de santé (infirmiers diplômés d'État, sages-femmes diplômées d'État et agents techniques de santé.) Ces agents seront déployés dans neuf provinces retenues par le projet : Chari Baguirmi, Mayo Kebbi Est, Batha, Guera, Ouaddaï, Logone Occidental, Logone Oriental, Sila et Waddigira.

Représentant le gouverneur à l’occasion du lancement des activités à l'ADETIC de Mongo, le délégué sanitaire provincial du Guera, le Dr Djonga a remercié le gouvernement tchadien et le projet GAVI qui a mobilisé d'énormes moyens pour augmenter les couvertures vaccinales prioritaires. Quant au formateur, Saleh Mahareb, par ailleurs coordinateur du projet de revitalisation des structures sanitaires, il a rassuré les participants de cette formation qu'ils bénéficieront pendant six jours, d'une formation de qualité dispensée par des formateurs chevronnés et de quantité.

L'objectif de cette formation est de renforcer les compétences des IDE, des sages-femmes diplômés d'État et des agents techniques de santé (ATS). Elle sera axée sur quatre modules : le Programme Élargi de Vaccination (PEV), la Prise en Charge Intégrée des Maladies de l'Enfant (PCIME) et la Santé Maternelle et Néonatale et de la Nutrition.