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# Tchad : au Moyen-Chari, 2 011 candidats pour 200 places au programme de volontariat
- URL: https://www.alwihdainfo.com/tchad-au-moyen-chari-2-011-candidats-pour-200-places-au-programme-de-volontariat/
- Published: 2026-11-06T08:56:45.000Z
- Updated: 2026-11-06T08:56:45.000Z
- Description: Dans le Moyen-Chari, 2 011 candidats briguent l'une des 200 places du programme ANVOL-T. Le comité de sélection fraîchement installé dispose de quinze jours pour garantir un processus rigoureux et transparent.
- Author: Alwihda Info
- Tags: Tchad

**Par Elwood Dk**

Ce jeudi 5 novembre 2026, à la Maison de la Fraternité de Sarh, le président du Conseil provincial du Moyen-Chari, Dieudonné Djonabaye, a procédé à l’installation officielle du comité provincial chargé de la sélection des candidatures au programme de volontariat de l’Agence nationale du volontariat au Tchad (ANVOL-T). Dans la province, 2 011 candidats sont en lice pour seulement 200 places, un ratio qui souligne l’enjeu crucial de cette opération.

Dans son allocution, Dieudonné Djonabaye a insisté sur les exigences de cette sélection, appelant les membres du comité à faire preuve de rigueur, d’objectivité et de responsabilité. Il a particulièrement mis l’accent sur la nécessité de garantir un traitement équitable à tous les postulants, afin que la désignation des 200 bénéficiaires repose exclusivement sur les critères établis.

À l’issue de la cérémonie, le comité a officiellement réceptionné l’ensemble des dossiers. Il est désormais chargé de les examiner, de vérifier les pièces exigées et d’évaluer les candidatures conformément aux directives de l’ANVOL-T et du Conseil provincial.

De son côté, le chef du service du recrutement de l’ANVOL-T, Zoutenet Padeli Aristide, a invité les membres du comité à se mettre résolument au travail. Il a rappelé l’impératif de respecter les délais impartis ainsi que les principes de transparence et d’impartialité. Il a également salué l’engagement du Conseil provincial du Moyen-Chari pour la réussite de ce processus dans la région.

![Illustration](https://storage.ghost.io/c/c3/f0/c3f09db4-2ccd-4dca-90bb-45836ef771ee/content/images/2026/11/file_3601.jpg)

Les opérations de dépouillement doivent débuter dès ce vendredi 6 novembre. Cette étape décisive exigera une attention minutieuse de la part du comité pour garantir l’égalité de traitement entre les 2 011 postulants.

Placé sous l’égide du Conseil provincial, le comité est présidé par la directrice de cabinet du président du Conseil provincial, tandis que le chef du service du recrutement de l’ANVOL-T en assure le rapportariat. Il intègre également un conseiller provincial, des délégués provinciaux de divers départements ministériels et le coordonnateur provincial du Conseil national de la jeunesse du Tchad (CNJT).

Conformément à l’arrêté portant sa création, l’instance dispose d’un mandat de quinze jours pour mener ses travaux, rédiger les procès-verbaux et transmettre la liste provisoire des candidats retenus à la direction générale de l’ANVOL-T pour validation.

Avec plus de dix candidats pour une place, cette phase de sélection sera scrutée de près. Les résultats attendus devront refléter le strict respect des critères annoncés et concrétiser l’engagement pris en faveur d’un recrutement irréprochable.