Tchad : la jeunesse du Moyen-Chari sensibilisée aux opportunités de la formation professionnelle
Une campagne à Sarh informe les jeunes sur les métiers porteurs et renforce leur accès au marché de l'emploi, avec des échanges entre jeunes et entreprises pour mieux comprendre les besoins professionnels.
Par Elwood Dk
Une campagne de sensibilisation sur les enjeux de la formation professionnelle s'est tenue ce samedi 23 mai 2026 au Palais des Arts et de la Culture Ngarta Tombalbaye de Sarh. Organisée par la Fondation ACCRA dans le cadre du projet « Tadrib & Khimé », cette activité vise à informer les jeunes sur les métiers porteurs et à renforcer leur accès au marché de l'emploi.
Cette rencontre a rassemblé des jeunes de Sarh, des responsables de centres de formation ainsi que plusieurs acteurs du secteur privé. Les initiateurs du projet ont voulu créer un cadre d'échanges permettant aux participants de mieux comprendre les besoins réels des entreprises de la province du Moyen-Chari.
Au cours de la journée, les organisateurs ont présenté les résultats d'enquêtes menées auprès des entreprises locales afin d'identifier les compétences les plus recherchées. Les participants ont ainsi découvert plusieurs secteurs considérés comme prioritaires pour l'emploi et le développement économique de la province.
Les responsables du projet ont indiqué que diverses actions seront engagées pour améliorer les conditions de formation des jeunes. Parmi les mesures annoncées figurent le renforcement des programmes d'apprentissage, le soutien aux centres de formation professionnelle et l'adaptation des formations aux réalités du marché du travail.
Prenant la parole, Idrissa Abate Abakar, responsable du projet TCDFOR, a souligné que cette initiative vise à encourager les jeunes à développer des compétences capables de faciliter leur insertion professionnelle. Selon lui, il est nécessaire de rapprocher davantage les formations des besoins exprimés par les employeurs.
La rencontre a aussi permis aux participants d'échanger directement avec des chefs d'entreprises partenaires. Ces discussions ont offert aux jeunes l'occasion de mieux comprendre les attentes du monde professionnel et les qualités recherchées dans différents métiers.
